原題
A Resident Quality Improvement Incentive Program in Radiation Oncology: 15 Year Experience at a Single Institution.
背景:ACGMEは品質改善(QI)への放射線腫よう研修医の参加を必要とするが、実施指針はほとんどない。本研究では、単一施設で15年間にわたって、研修医主導のインセンティブベースのQIプログラムを評価した。
方法:研修医は毎年のQIプロジェクトを完了し、事前に指定された目標が達成された場合には金銭的インセンティブを得た。レトロスペクティブレビューでは、プログラム参加率、プロジェクトの成功、学術的成果(原稿/抄録/ポスター)、および3年間のプロジェクト継続を測定した。
結果:2010-2025人の住民から14のプロジェクトを完了した:プログラム参加93%、プロジェクト成功93%、12/14(86%)が学術研究を生み出し、3年間の継続は100%であった。
結論:研修医主導のインセンティブQIプログラムは持続可能で、学術的に生産的で、効果的であり、多施設評価が必要である。
Journal: Pract Radiat Oncol (CiteScore 2022: 4.6)
DOI: 10.1016/j.prro.2026.07.008
PMID: 42607754
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